Private Krankenversicherung für Selbstständige 3
WiWo - Platz 1 aus 800 Tarifen

Private Krankenversicherung für Selbstständige

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82 %
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Private Krankenversicherung für Selbstständige

Private Krankenversicherung - Preisbewusst kalkuliert, bestens abgesichert

DtGW 1.Platz Selbststaendigen-Tarif

Wenn Sie als Angestellter einmal krank zu Hause bleiben müssen, dann können Sie meist sicher sein, dass bei der Arbeit trotzdem alles seinen gewohnten Gang geht. Als Selbstständiger, Gründer oder Freiberufler hängt meist mehr von Ihnen ab und möglicherweise haben Sie gar keine Vertretung. Dann bleiben Aufträge und Kundenanfragen schlimmstenfalls unbearbeitet. Ihre Gesundheit ist daher Ihr wichtigstes Kapital. Eine private Krankenversicherung für Selbstständige und Freiberufler hilft Ihnen, optimal für Ihre Gesundheit vorzusorgen und im Krankheitsfall beste medizinische Betreuung zu erhalten.

HB_PKV_Tarif_Sehr-gut_2020

Dabei kommt die private Krankenvollversicherung nicht nur für einen alleinstehenden Unternehmer infrage, sondern lohnt sich oft auch für eine Familie mit Kindern. Eine private Absicherung geht in der Regel mit niedrigeren Beitragszahlungen einher als eine Mitgliedschaft in der gesetzlichen Krankenversicherung. Sie sichern sich auf diesem Weg nicht nur finanzielle Vorteile, sondern genießen die Behandlung als Privatpatient mit besseren Leistungen.

Im Test des Magazins Wirtschaftswoche belegt die Krankenvollversicherung der HanseMerkur Platz 1 von 800 Tarifen. Zudem hat das Handelsblatt den PKV-Tarif der HanseMerkur mit Sehr Gut ausgezeichnet.

* Selbstständiger, 20 Jahre, Tarif „Start Fit“: KVS3 + PVN, max. 1.000€ Selbstbeteiligung 167,69 EUR Eigenanteil PKV, 909,50 EUR Eigenanteil GKV, Gesamtersparnis: bis zu 82 %

Leistungen der privaten Krankenversicherung für Selbstständige im Überblick

Leistungen & Kostenerstattungen
Bestseller
Start Fit
Top Fit
Selbstbeteiligung
500 EUR oder 1.000 EUR1.000 EUR
Stationäre Behandlung 
Stationäre Behandlungen

Versichert sind allgemeine Krankenhausleistungen (Mehrbettzimmer und Behandlung durch den Belegarzt).

100 %100 %
Ambulante Arztbehandlungen 
Ambulante Arztbehandlungen

Tarif Start Fit: Bei einer Erstbehandlung durch den Primärarzt sind 100 % der Kosten erstattungsfähig, bei Erstbehandlung durch einen Facharzt 80 % der Kosten. Als Primärärzte gelten Fachärzte für Allgemeinmedizin/praktische Ärzte, Internisten ohne Schwerpunktbezeichnung, die an der hausärztlichen Versorgung teilnehmen, Fachärzte für Frauenheilkunde (Gynäkologen), Augenheilkunde sowie Kinderheilkunde.

100 %100 %
Zusätzliche Vorsorgeuntersuchungen 
Zusätzliche Vorsorgeuntersuchungen

Erstattungsfähig sind zusätzliche Vorsorgeleistungen für Kinder, Jugendliche und Erwachsene. Hierunter fällt z. B. eine erweiterte Krebsvorsorge.

100 %100 %
Heilpraktiker / Naturheilkunde 
Heilpraktiker / Naturheilkunde

Kosten für alternative Behandlungsmethoden (z. B. homöopathische Medizin) werden erstattet. Im Tarif Start Fit ist die Kostenerstattung auf 80 % der bis maximal 1.000 Euro Rechnungsbetrag pro Versicherungsjahr begrenzt.

80 % max. 1.000 EUR100 %
Heilmittel (z. B. Ergotherapie) 
Heilmittel (z.B. Ergotherapie)

Unter Heilmittel sind zum Beispiel Lichtbehandlungen, Wärmebehandlungen und sonstige physikalische Behandlungen sowie Ergotherapie etc. zu verstehen.

90 %100 %
Zahnbehandlungen 
Zahnbehandlungen

Als Zahnbehandlungen zählen z. B. Zahnfüllungen oder Wurzelbehandlungen.

100 %100 %
Zahnersatz  
Zahnersatz

Es werden 80 % des Rechnungsbetrages für Inlays, Kronen, Brücken oder Prothesen übernommen. In den ersten Versicherungsjahren ist eine Leistungsstaffel zu beachten.

80 %80 %
Psychotherapie 
Psychotherapie

Erstattungsfähig sind maximal 50 Sitzungen pro Kalenderjahr.

70 % max. 50 Sitzungen/Jahr90 % max. 50 Sitzungen/Jahr
Brillen und Kontaktlinsen
100 EUR alle 36 Monate260 EUR alle 24 Monate
Angebot anfordern

Beitragsberechnung - Tarif Start Fit

Beispiel mit 1.000 Euro Selbstbeteiligung
Tarifbausteine
20 Jahre30 Jahre40 Jahre
Ambulante, zahnärztliche und
stationäre Leistungen (Tarif KVS3)
138,67 EUR180,55 EUR234,93 EUR
Pflegepflichtversicherung (Tarif PVN)
30,68 EUR38,83 EUR50,68 EUR
Gesundheitsrabatt 10 %

Auf den Beitrag Ihres Tarifs, wenn Ihre Werte bei regelmäßigen Gesundheits-Checks im Normbereich liegen.

15,26 EUR19,87 EUR25,84 EUR
Gesetzlicher Zuschlag
13,87 EUR18,06 EUR23,49 EUR
Monatsbeitrag
167,69 EUR217,57 EUR283,26 EUR
max. Beitrag GKV

Krankenversicherungs- und Pflegeversicherungs-Beitrag. Inkl. durchschn. Zusatzbeitrag von 0,9%.

909,50 EUR909,50 EUR909,50 EUR
Gesamtersparnis
82 %76 %69 %
Ein- oder Zweibettzimmer
inkl. Spezialistenbehandlung (Tarif PSV)

inkl. 10% gesetzlichen Zuschlag

27,82 EUR37,25 EUR49,69 EUR
Pflegezusatzversicherung (Tarif PG)

Durchschn. Monatssatz (1.500 EUR) für ambulante und stationäre Leistungen (PGA + PGS)

11,45 EUR19,60 EUR32,35 EUR
Krankenhaustagegeld (Tarif KH)

inkl. 50 EUR Tagessatz

8,10 EUR10,98 EUR15,18 EUR
Krankentagegeld (Tarif T)

inkl. 50 EUR ab dem 43. Tag

11,10 EUR16,30 EUR23,45 EUR
Kurtagegeld (Tarif KUT)

inkl. 50 EUR Tagessatz

1,45 EUR2,40 EUR3,65 EUR
Beitragsreduzierung ab 65 Jahren (Tarif BEN)

inkl. 100 EUR Beitragsreduktion ab dem 65. Lebensjahr

13,90 EUR23,90 EUR37,10 EUR
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Beitragsberechnung - Tarif Top Fit

Beispiel mit 1.000 Euro Selbstbeteiligung
Tarifbausteine
20 Jahre30 Jahre40 Jahre
Ambulante, zahnärztliche und
stationäre Leistungen (Tarif KVT1000)
260,87 EUR327,43 EUR406,43 EUR
Pflegepflichtversicherung (Tarif PVN)
30,68 EUR38,83 EUR50,68 EUR
Gesundheitsrabatt 10 %

Auf den Beitrag Ihres Tarifs, wenn Ihre Werte bei regelmäßigen Gesundheits-Checks im Normbereich liegen.

28,70 EUR36,01 EUR44,70 EUR
Gesetzlicher Zuschlag
26,09 EUR32,74 EUR40,64 EUR
Monatsbeitrag
258,26 EUR362,99 EUR453,05 EUR
max. Beitrag GKV

Krankenversicherungs- und Pflegeversicherungs-Beitrag. Inkl. durchschn. Zusatzbeitrag von 0,9%.

909,50 EUR909,50 EUR909,50 EUR
Gesamtersparnis
72 %60 %50 %
Ein- oder Zweibettzimmer
inkl. Spezialistenbehandlung (Tarif PSV)

inkl. 10% gesetzlichen Zuschlag

27,82 EUR37,25 EUR49,69 EUR
Pflegezusatzversicherung (Tarif PG)

Durchschn. Monatssatz (1.500 EUR) für ambulante und stationäre Leistungen (PGA + PGS)

11,45 EUR19,60 EUR32,35 EUR
Krankenhaustagegeld (Tarif KH)

inkl. 50 EUR Tagessatz

8,10 EUR10,98 EUR15,18 EUR
Krankentagegeld (Tarif T)

inkl. 50 EUR ab dem 43. Tag

11,10 EUR16,30 EUR23,45 EUR
Kurtagegeld (Tarif KUT)

inkl. 50 EUR Tagessatz

1,45 EUR2,40 EUR3,65 EUR
Beitragsreduzierung ab 65 Jahren (Tarif BEN)

inkl. 100 EUR Beitragsreduktion ab dem 65. Lebensjahr

13,90 EUR23,90 EUR37,10 EUR
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Leistungen für Ihre Gesundheit – inklusive Rabatt

Vor allem die Anfangsphase von Gründern oder Freiberuflern ist von Unsicherheiten geprägt. Da benötigen Sie eine günstige private Krankenversicherung (PKV), auf die Sie sich verlassen können, die alle wichtigen Kosten abdeckt, aber gleichzeitig bezahlbar bleibt.

Wenn Sie ein etabliertes Unternehmen führen oder einen festen Kundenstamm als Freiberufler haben, profitieren Sie mit der HanseMerkur von den umfassenderen Leistungen und genießen eine komfortable Rundum-Versorgung. Mithilfe von Zusatzbausteinen, wie zum Beispiel für ein Krankenhaustagegeld oder gegen Verdienstausfall, können Sie 2 Tarife nach Ihren Wünschen ausbauen. Eine ausführliche Auflistung finden Sie in der Leistungsübersicht.

Neben der Versorgung im Krankheitsfall bietet Ihnen die HanseMerkur umfangreiche Möglichkeiten zur Vorsorge, wie beispielsweise durch Lungenfunktionsprüfung oder ein Belastungs-EKG, an. Einen Rabatt auf Ihren Monatsbeitrag erhalten Sie, wenn sich Ihre Werte bei einem regelmäßigen Gesundheits-Check im normalen Bereich bewegen: Die HanseMerkur erlässt 10 % Ihres Beitrags. Zudem profitieren Sie von attraktiven Beitragsrückerstattungen, wenn Sie selten krank sind.

Fragen und Antworten zur Krankenversicherung für Selbstständige und Freiberufler
Wann kann ich in die private Krankenversicherung wechseln?

Jederzeit unter Einhaltung der Kündigungsfristen

Als Selbstständiger, Gründer oder Freiberufler haben Sie die Wahl, ob Sie freiwilliges Mitglied in der gesetzlichen Krankenversicherung (GKV) sein möchten oder sich einer privaten Krankenversicherung anschließen wollen.

Wenn Sie schon selbstständig sind und die Versicherung wechseln möchten, sollten Sie beachten, dass Sie sich zunächst die Aufnahmebescheinigung der HanseMerkur sichern. Danach gilt es, Kündigungsfristen und Wartezeiten zu beachten.

Wenn Sie eine Selbstständigkeit oder freiberufliche Tätigkeit planen, sollten Sie dies rechtzeitig bei der gesetzlichen Krankenkasse anzeigen. Wenn Sie austreten möchten, können Sie unter Einhaltung der Kündigungsfrist in die private Krankenversicherung für Selbstständige und Freiberufler wechseln.

Wie hoch ist die Gehaltsgrenze?

Keine Gehaltsgrenze für den Wechsel

Anders als sozialversicherungspflichtige Arbeitnehmer müssen Sie keine Gehaltsgrenze beachten, um von der gesetzlichen Krankenkasse in die günstige private Krankenversicherung zu wechseln.

Was ist bei einem Wechsel zu beachten?

Aufnahmebescheinigung abwarten, Kündigungsfrist einhalten, Wartezeiten beachten

Für einen Wechsel von der gesetzlichen Krankenversicherung (GKV) in eine private Krankenversicherung (PKV) benötigen Sie zunächst die Antragsunterlagen Ihrer neuen Versicherung. Erst wenn das Antragsverfahren und die Gesundheitsprüfung abgeschlossen sind und Sie die Aufnahmebestätigung erhalten haben, sollten Sie Ihre bisherige Krankenversicherung kündigen. Keinesfalls sollten Sie dies vorher tun, da Sie ansonsten riskieren, eine Lücke im Versicherungsschutz zu haben.

Bei der Kündigung Ihrer bisherigen Versicherung müssen Sie die entsprechenden Fristen beachten. Danach haben Sie eine Frist von 2 Monaten zum Monatsende. Ein Sonderkündigungsrecht entsteht, wenn der Versicherer erstmals einen Zusatzbeitrag erhebt oder den bestehenden erhöht.

Wenn Sie in eine private Krankenversicherung eintreten, gibt es sogenannte Wartezeiten. In diesem Zeitraum können Sie keine Leistungen der Versicherung in Anspruch nehmen. Normalerweise liegen die Wartezeiten bei 3 Monaten; bei Zahngesundheit können sie bis zu 8 Monate betragen. Ausnahmen davon sind Leistungen aufgrund von Infektionskrankheiten oder Unfällen. Außerdem wird Ihnen die vorherige Mitgliedschaft in einer gesetzlichen oder privaten Krankenversicherung angerechnet, insofern sie ununterbrochen war.

Wer übernimmt den Arbeitgeberanteil?

Kein Arbeitgeberzuschuss mit Ausnahme der Künstlersozialkasse

In einem Angestelltenverhältnis muss sich der Arbeitgeber an Ihrem Krankenversicherungsbeitrag beteiligen. Allerdings sind Sie als Selbstständiger, Gründer oder Freiberufler Ihr eigener Chef, weshalb Sie keine Zuschüsse erhalten. In den meisten Berufsfeldern müssen Sie daher den vollen Beitrag zur Krankenversicherung selbst tragen.

Eine Ausnahme bildet die Künstlersozialkasse. Sie sorgt dafür, dass selbstständige Künstler und Publizisten in der Sozialversicherung einen ähnlichen Schutz wie angestellte Arbeitnehmer genießen. Die Künstlersozialkasse ist selbst kein Leistungsträger, sondern stockt Ihre Sozialversicherungsbeiträge wie ein Arbeitgeber zu 50 % auf. Dies gilt auch für die Beiträge zu einer privaten Krankenversicherung. Die Regelung ist hierbei die gleiche, die auch für den Arbeitgeberzuschuss zugrunde gelegt wird.

Wie sichere ich mich im Alter ab, wenn ich Rente erhalte?

Alterungsrückstellung, wegfallende Selbstbeteiligung und Beitragsreduzierung

Damit die Beiträge zur privaten Krankenversicherung im Alter bezahlbar bleiben, setzt die HanseMerkur eine sogenannte Alterungsrückstellung ein. Diese wird aus Beitragseinnahmen gebildet. Es werden in den frühen Jahren der Versicherung, also während Ihrer Selbstständigkeit, etwas höhere Beiträge angesetzt, als sie den tatsächlichen Versorgungskosten entsprechen. Die Rücklagen werden verzinslich angespart und dafür genutzt, um Ihnen geringere Beiträge im Alter anzubieten.

Was ist mit Behandlung durch einen sogenannten Primärarzt gemeint?

Ihr erster Ansprechpartner in allen Fällen

Bei ambulanten Behandlungen gilt das sogenannte Primärarztprinzip. In diesem Fall haben Sie einen Ansprechpartner, an den Sie sich in Gesundheitsfragen zuerst wenden. In der Regel ist das Ihr Hausarzt, da er Sie schon lange kennt. In vielen Fällen kann er Sie ausreichend behandeln oder beraten. Als Primärärzte im Sinne des Prinzips gelten Fachärzte für Allgemeinmedizin bzw. praktische Ärzte, Internisten ohne Schwerpunktbezeichnung, Fachärzte für Frauenheilkunde (Gynäkologen), Augenheilkunde sowie Kinderheilkunde.

Ihr Primärarzt entscheidet, ob ein Facharzt hinzugezogen werden soll. Die Behandlungskosten trägt die HanseMerkur vollständig, wenn der Primärarzt die Erstbehandlung übernommen hat. Entscheiden Sie sich direkt einen Facharzt zu konsultieren, dann übernimmt die HanseMerkur die Kosten zu 80 %. Wenden Sie sich während dieser Behandlung auch an Ihren Primärarzt, übernimmt die HanseMerkur ab diesem Zeitpunkt eventuell folgende Facharztbesuche zu 100 %.

Was sind die Beitragsrückerstattungen?

Wenn Sie selten Leistungen in Anspruch nehmen

Die HanseMerkur bestimmt jedes Jahr einen Betrag für die Beitragsrückerstattungen. Dieser wird auf Basis des Geschäftsergebnisses kalkuliert und ist überschussabhängig. Der festgelegte Betrag ist daher für alle Tarife gleich und unabhängig von dem gewählten Selbstbehalt. Zudem erhalten Sie einen Gesundheitsrabatt von 10 % auf den Beitrag Ihres Tarifes, wenn Ihre Werte bei regelmäßigen Gesundheits-Checks im Normbereich liegen.

Folgende Regelung zur Beitragsrückerstattung gilt aktuell, wenn Sie keine Leistungen zur Abrechnung einreichen:

  • 200 Euro nach einem leistungsfreien Jahr
  • 300 Euro nach 2 leistungsfreien Jahren
  • 400 Euro nach 3 leistungsfreien Jahren
  • 500 Euro nach 4 leistungsfreien Jahren

Von der Beitragsrückerstattung können Sie profitieren, wenn Sie selten krank sind. Dies gilt als erfüllt, wenn Sie im abgelaufenen Kalenderjahr keine Leistungen für eine zahnärztliche oder ambulante Behandlung in Anspruch genommen haben.

Erfahren Sie mehr über Beitragsrückerstattungen und Vorsorgeprogramme im FAQ-Bereich.

Tipp: Wenn Sie die Rückerstattung nutzen möchten, aber dennoch wegen einer Kleinigkeit den Rat eines Arztes benötigen, haben Sie immer noch die Möglichkeit, die Arztrechnung nicht einzureichen. Langfristig führt dies zu einer stabileren Kalkulationsgrundlage und somit zu stabileren Beiträgen. Somit profitieren Sie von der Behandlung als Privatpatient, haben aber gleichzeitig selbst mehr Planungssicherheit.

In welcher Höhe werden Kosten für Zahnersatz und Kieferorthopädie übernommen?

Die maximale Kostenerstattung ist begrenzt und abhängig von der Versicherungsdauer

Bei Zahnersatz und Kieferorthopädie werden Kosten in Höhe von 80 % übernommen. Ferner gelten sogenannte Leistungsstaffeln, die die maximale Kostenerstattung begrenzen. Dieser maximale Betrag, den die private Krankenversicherung für Selbstständige übernimmt, ist abhängig von der Versicherungsdauer und vom ausgewählten Tarif und staffelt sich wie folgt:

Kostenerstattung - Tarif Start Fit

  • Höchstsatz, der bis zum Ende des 2. Versicherungsjahres insgesamt übernommen wird: 600 EUR
  • Höchstsatz, der bis zum Ende des 4. Versicherungsjahres insgesamt übernommen wird: 1.200 EUR
  • Höchstsatz, der bis zum Ende des 6. Versicherungsjahres insgesamt übernommen wird: 2.400 EUR
  • Höchstsatz, der ab dem 7. Versicherungsjahr übernommen wird - pro Jahr: 4.000 EUR

Höchstsatz - Tarif Top Fit

  • Höchstsatz, der bis zum Ende des 2. Versicherungsjahres insgesamt übernommen wird: 1.600 EUR
  • Höchstsatz, der bis zum Ende des 4. Versicherungsjahres insgesamt übernommen wird: 3.200 EUR
  • Höchstsatz, der bis zum Ende des 6. Versicherungsjahres insgesamt übernommen wird: 6.400 EUR
  • Höchstsatz, der ab dem 7. Versicherungsjahr übernommen wird - pro Jahr: unbegrenzt

Wenn aufgrund eines Unfalls Zahnersatz oder Kieferorthopädie erforderlich sind, entfallen die Höchstsätze für den jeweiligen Versicherungsfall.

Altersrückstellungen - Wie Beiträge im Alter bezahlbar bleiben

Als Unternehmer sind Sie es gewohnt, über viele Jahre zu planen und Prognosen über zukünftige Entwicklungen zu stellen. Bei Ihrer privaten Krankenversicherung schauen Sie deshalb genau auf die Beiträge im Alter. Erwartete Kostensteigerungen machen vor den wenigsten Unternehmen halt, ebenso wenig ist dies im Gesundheitswesen der Fall; daher müssen die privaten wie die gesetzlichen Krankenversicherer damit kalkulieren. Um dennoch stabile und bezahlbare Beiträge anzubieten, ist die HanseMerkur gut vorbereitet. Hier wird vor allem die sogenannte Alterungsrückstellung genutzt. Ein Teil der Versicherungsbeiträge wird nicht für laufende Versorgungskosten verwendet, sondern verzinslich angelegt. Damit wird ein Polster aufgebaut, das Ihnen dann in Form von niedrigeren Beiträgen im Alter zugutekommt. Die HanseMerkur zeichnete sich in den letzten Jahren durch überdurchschnittliche Beitragsstabilität in ihren Tarifen aus und kann eine günstige private Krankenversicherung für Selbstständige und Freiberufler anbieten.

Die private Krankenversicherung ist erklärungsbedürftig. Wir sind Ihnen gerne dabei behilflich, Ihr individuelles Gesundheitspaket zu erstellen. Top-Leistungen müssen nicht teuer sein! Informieren Sie sich unverbindlich und nutzen Sie für Fragen unsere Berater-Hotline unter 040 4119-7388.

Private Krankenversicherung für Beamte und Beamtenanwärter

Ergänzen Sie die Leis­tungen Ihrer Beihilfe best­mög­lich und sichern sich einen Versi­che­rungs­schutz, der sich an alle Verän­de­rungen in Ihrem Leben optimal anpasst.

Krankenversicherung für Beamte

Private Krankenversicherung für Angestellte

Sie sind angestellt und haben die Möglichkeit, die Vorteile einer privaten Krankenversicherung zu wählen? Die HanseMerkur bietet Ihnen den richtige Schutz für Preisbewusste, die sich eine private Vollversicherung mit allen Leistungen wünschen.

Krankenversicherung für Angestellte

Private Krankenversicherung für Studenten

Als Student können Sie sich bei Aufnahme des Studiums für eine private Krankenversicherung entscheiden. Genießen Sie eine ausgezeichnete Versorgung und profitieren Sie von niedrigen Beiträgen bereits zu Beginn.

Krankenversicherung für Studenten

Private Krankenversicherung für Kinder

Entscheiden Sie sich für die bestmögliche Versorgung Ihres Kindes. Auch wenn beide Eltern gesetzlich versichert sind, kann für den Nachwuchs eine private Absicherung gewählt werden – mit umfangreichen Leistungen, die über den gesetzlichen Standard hinausgehen.

Krankenversicherung für Kinder

Private Krankenversicherung für Referendare und Lehrer

Ergänzen Sie die Leis­tungen Ihrer Beihilfe best­mög­lich und sichern sich einen Versi­che­rungs­schutz, der sich an alle Verän­de­rungen in Ihrem Leben optimal anpasst.

Krankenversicherung für Lehrer
Beitragsrückerstattung

Gesund sein wird belohnt!

Die HanseMerkur hat eine sehr attraktive und einfache Regelung zur Beitragsrückerstattung. Wir erstatten Ihnen für das Jahr 2020 bis zu 500 Euro als Festbetrag zurück, wenn Sie leistungsfrei bleiben. Zusätzlich gibt es ein umfangreiches Vorsorgeprogramm ohne Einfluss auf Selbstbehalt oder Beitragsrückerstattung.

Rechnungen mobil einreichen

Rechnungen können schnell mit der HanseMerkur RechnungsApp eingereicht werden. Diese gibt es jetzt mit der neuen Fotofunktion. Arztrechnungen, Rezepte oder Überweisungen können mit einem Klick übermittelt werden. Und das Gute, Sie sind in dem persönlichen Bereich Rechnungsdetails jederzeit über den Bearbeitungsstand Ihrer Rechnung informiert.

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In unseren Informationsprospekten und den Verbraucherinformation erfahren Sie alle Details zu unserer privaten Krankenversicherung für Selbstständige zum Speichern oder Ausdrucken.

PKV Selbstständige Start-Fit - Informationsbroschüre

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